Por qué las huelgas de médicos no son solución, y sí lo es la vía judicial

    Parece evidente que las huelgas de médicos no son una solución, básicamente por dos razones.

   La primera, de orden práctico: porque son absolutamente ineficaces, y la realidad lo confirma una y otra vez. *(1)
  Y la segunda, (más importante y relacionada con la primera), de orden moral:   
    Porque no se puede usar como "moneda de cambio" o "tomar como rehenes" a los pacientes para conseguir mejoras laborales, pues supone desprenderse del bien más preciado que posee el médico, que es el liderazgo de la responsabilidad social y moral,  y delegarlo en el político de turno que a menudo carece de ella.
     Y es que como dicen los maestros: “No todo lo que es legal, es ética o moralmente aceptable” o “El fin nunca justifica los medios”.  

    Basta ver la "cuadrilla de políticos médicos” que “dirigen” hoy el Ministerio de sanidad. Parece claro que no hay nada más pernicioso para los verdaderos médicos vocacionales que ser dirigidos por médicos sin vocación, pues encuentran estos así el camino mas fácil  para liberar su frustración y resentimiento. Y lo podemos observar a diestra o siniestra.

   Por el contrario, la vía judicial sí se ha demostrado eficaz. 
   Y hoy por hoy, es la única respuesta que ha demostrado ser resolutiva. Solo hay que mirar los políticos que están encausados o ya en la cárcel, si bien es cierto que la Justicia como todas las instituciones, cuanto mas se escala en la representatividad, mas parece estar contaminada políticamente.

     Nuestra experiencia en la larga lucha por reivindicar la mejora de la atención primaria y en colectivos como AP-semueve, lo pueden corroborar:
    Por ejemplo las sentencias judiciales condenando a las Instituciones sanitarias parecen haber dado su fruto, al menos en la Comunidad de Madrid, habiéndose conseguido algunas mejoras inimaginables hace una década, como limitación de citas, mas de 10 minutos por paciente, menos burocracia, salas de espera con sistemas de llamadas automatizados, etc.

    El Estatuto marco parece evidente que es necesario, pues  si otros trabajadores como conductores de autobús deben descansar cada dos horas y no pueden tener jornadas de mas de 8 horas por seguridad, al igual que pilotos, controladores aéreos, etc,.. para razonable que los médicos también deben tener derechos y deberes singulares en un Estatuto marco. Y todo lo que no sea así, es ilegal y por tanto recurrible y condenable penalmente. 

    !Seguimos sin comprender por qué no se denuncia judicialmente a los responsables de la explotación laboral de los médicos como trabajadores con derechos. 
    Y asimismo, todo lo que ello puede conllevar como peligro para la salud publica!

 *(1)  
     Para comprobar los efectos de las huelgas, bastan estas palabras desgarradoras del compañero  Juan M. Jiménez Muñoz.:
(…) Vete, médico huelguista.
    Déjate ya de huelgas que sólo consiguen incrementar la enemistad de la gente con los médicos, no con los políticos (…) Vete, médico huelguista.
     Déjate ya de huelgas que sólo consiguen que el público se ría de tus problemas, que te digan a la cara que eres un privilegiado, que robas al erario público porque trabajas legalmente también en la privada, que has de aguantar las putadas de tus jefes por la simple vocación, porque te lo has buscado, porque para eso hiciste Medicina (….)